为贯彻落实陕西省委、省政府和省委教育工委、省教育厅有关高校毕业生就业工作的决策部署，主动融入秦创原创新驱动平台建设，进一步加强高校人才培养与产业发展需求相互融通，促进毕业生更加充分更高质量就业。9月5日上午，学院副院长张浩、招生与就业指导中心主任王龙科、经济管理学院院长杨有福、信息工程学院院长李永刚、教务处处长助理徐延海、通信工程学院院长助理雷蕾等一行走进秦创原人才大市场参观、交流。西咸新区党工委人才办专职副主任、新区社会事业服务局副局长赵宏庆出席相关交流活动。

座谈期间，张浩副院长就学校办学历史、专业特色、人才培养、就业创业情况等方面进行了介绍，并代表学校向西咸新区长期以来对学校事业发展的支持和帮助表示感谢。他指出，学校立足通信信息行业，聚焦秦创原创新驱动平台建设需求，依托自身专业优势，希望与秦创原创新驱动平台各类企业在教育教学、人才培养等方面展开更深层次的合作，同时也为陕邮职院广大毕业生提供更多的实习、就业等锻炼平台。

赵宏庆副主任表示，希望今后加强交流合作，促进人才培养与产业所需相匹配，推动产教融合落到实处，助力企业与院校高质量发展。一是在教育教学上加强合作，积极促进日常教学与企业实践内容相结合，开展相关人才定制化培养；二是在校企合作上加强交流，实现双方在专业领域的资源和优势互补，建议组织专家、教授、老师去企业参加实践学习，企业代表进课堂传授实操技能；三是创新校企合作、产教融合新模式，探索通过“秦创原人才工作联络站”“秦创原高校人才直播间”等形式，依托秦创原产业汇聚、企业汇集等优势资源平台，实现校企共赢。

据悉，秦创原人才大市场作为建设省级人才发展改革试验区的重要举措，将聚集省、市、区三级服务职能，建设秦创原创新人才库、高层次人才集散枢纽，布局人才交流、创业、服务、展示中心，打造全球人才汇聚高地。秦创原人才聚集高地三年行动计划，计划用3年时间培育引进500名高层次人才，聚集5万名秦创原创新创业人才，培育300名科技经纪人，建设100支“科学家+工程师”队伍、100支“新双创”队伍，推动人才链与产业链、创新链融合发展，构建立足秦创原、面向全国、联通全球的“大人才”格局，为陕西高质量发展提供智力支持。

本次交流活动，对推动我院积极融入秦创原创新驱动平台具有重要的意义。